Zatrudnianie młodocianych pracowników na wakacje
Za pracownika młodocianego zgodnie z art. 190 Kodeksu pracy uważana jest osoba, która ukończyła 16 lat, ale nie ukończyła 18…
ZAWSZE NAJNOWSZE, TYLKO SPRAWDZONE INFORMACJE
Za pracownika młodocianego zgodnie z art. 190 Kodeksu pracy uważana jest osoba, która ukończyła 16 lat, ale nie ukończyła 18…